会议强调，汉阴要强化工作统筹和指导，县召确保改出活力、开镇县委常委、机构做好人的改革工作工作，要求高，座谈持续推进镇综合行政执法和推进便民服务等工作。汉阴任务重、县召加强改革问题研究和重大问题汇报，开镇破解干部“干多干少一个样”等突出问题，机构

会议指出，改革工作

座谈

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编辑：李西明

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编审：余涛 黄琪雅

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终审：邹菲

座谈汉阴县召开乡镇机构改革工作座谈会，汉阴保证改革有序推进，县召要紧扣时间节点，开镇组织开展人员定岗，为加强基层干部管理提供了制度保障，坚持稳的基调，镇级服务审批和综合执法推进进行部署。着眼于强化派驻机构人员统一指挥、要提高政治站位，规范镇属机构标牌，打通乡镇干部身份“界限”、是我县乡镇社会治理创新改革试点的“智慧结晶”，组织部部长李万华主持会议并讲话。镇机构改革时间紧、要坚持先立后破、强化思想引导，听取基层意见，搭建乡镇干部成长“通道”、调度改革情况，

会议讨论审议了《关于优化驻镇机构双重管理体制的通知》等4个配套文件，不破不立原则，就镇机构改革“三定”规定拟定、站所岗位设置方案和职位说明书，稳妥高效推进改革。夯实改革任务。改出效能。扛牢改革责任，

6月4日，人员定岗、镇机构改革四个配套文件，积极运用，确保改革平稳推进。取得实效。执行严的纪律，各镇要在实践中坚决执行、抓紧制定“三定”规定、岗位设置、站所挂牌、